达坦能源集团（Tartan Energy Group）创始于加拿大，拥有20多年油田钻完井技术研发、高端装备制造及油气田开发评价技术服务经验。集团专注于非常规油气资源的开发，为全球客户提供先进的井下装备、一体化解决方案和高端技术服务。凭借企业核心价值观，奋勇创新、完美表现和全面的服务，达坦将致力于成为全球非常规能源领域最重要的，最具有创新和真诚服务的公司。
岗位职责：
1. 培养方向：通过跨部门的管理培训生项目，培养公司专业部门管理人员；
2. 培养方式：管培生比照正式编制员工以在职形式进行培养，为管培生提供完善的专业培训。通过以项目或部门轮岗形式及部门经理带教式培养方式，掌握项目管理经验，成为公司管理骨干。
任职要求：
1. 应届本科及以上毕业生，石油工程，地质油藏专业优先；
2. 较强的责任心和团队协作力、执行力；
3. 有较强的组织管理、沟通协调、学习能力；
4. 英语听说读写良好，熟练应用办公自动化软件；
5. 为人正直、诚信，认同公司文化与价值观，愿意服从公司的调配安排。